Alineados a nuestro propósito y a nuestra Forma de Ser Gold Fields, el equipo de Gestión del Talento, liderado por Paloma Sierralta, subgerenta de Gestión del Talento, presentó nuestra Comunidad de Jóvenes Profesionales. Una comunidad que reúne a nuestros 3 destacados programas de prácticas: “Aprendiendo en Familia”, “Protagonistas Mineras” y “Jóvenes Talento”.
El objetivo de esta comunidad es impulsar la formación de jóvenes bajo un entorno de aprendizaje retador, inspirador y respetuoso que les permita potenciar su talento al máximo, acompañado de grandes líderes y mentores, y siendo protagonistas de su propio desarrollo.
A través de esta comunidad buscamos que todos y cada uno de nuestros jóvenes profesionales brille con ese talento único en este emocionante camino lleno de aprendizajes y desafíos profesionales, dejando una huella trascendental. Estamos muy orgullosos de ver el aporte y crecimiento de nuestros practicantes y el acompañamiento de los mentores en todas las áreas de Gold Fields, actuando siempre con compromiso y con pasión, declara Paloma Sierralta.
La Comunidad de Jóvenes Profesionales refleja nuestro compromiso constante con el desarrollo de talento y la empleabilidad de nuestros practicantes. Su gran fortaleza radica en la autenticidad de cada uno/a de los integrantes que la conforman y su contribución a la comunidad. Estamos construyendo este espacio juntos, comenta Emma Malpartida, especialista de Atracción y Desarrollo.
En Gold Fields estamos comprometidos con la formación de nuestros jóvenes profesionales del país. La Comunidad de Jóvenes Profesionales es una gran evidencia que ejemplifica nuestro compromiso por brindarles un entorno que fomente su desarrollo profesional y su crecimiento personal.
#EstoEsGoldFields
Si tienes un familiar o compañero/a que desee realizar prácticas con nosotros y ser parte de nuestra Comunidad de Jóvenes Profesionales, invítalo/a a postular mediante nuestros diferentes canales:
